About the Role
This role is a newly created strategic leadership position within the North American branch of a global digital technology group headquartered in Asia. The position focuses on expanding AI-powered IT solutions and digital transformation services targeting U.S. public sector clients and major enterprises.
The Director will lead market entry and partnership development in the U.S. public sector, including government procurement, AI & Digital ID platforms, and enterprise digital transformation offerings. The role also involves building a local BD team, driving strategic alignment with the headquarters, and securing key projects for long-term growth in North America.
[Key Responsibilities]
- Develop GTM strategy and lead sales for federal, state, and enterprise-level public sector clients
- Lead full-cycle bidding processes: solution design, proposal creation, RFP response, and contract closing
- Build strategic relationships with government IT procurement officers and decision-makers
- Build and lead a local Sales, Technical, and Partnerships team
- Identify and execute partnerships with systems integrators and public sector partners
- Report regularly to HQ and drive strategic alignment for North America expansion
- Establish internal processes to manage compliance and readiness for public sector regulations
[Qualifications]
- U.S. citizenship or permanent residency required
- 10+ years of experience in public sector IT, digital transformation, or AI-based solutions
- Proven experience leading proposal and sales activities for U.S. government clients
- Deep knowledge of U.S. government procurement systems and bidding processes
- Experience leading local Sales/BD teams including hiring and performance management
- Strong cross-border collaboration experience with global HQs
[Preferred]
- Network and experience in federal/state IT procurement offices
- Business or technical background in AI, Digital ID, Cloud, or Cyber-security solutions
- Experience setting up local branch offices or sales teams from scratch
- Experience managing cultural alignment between Asian HQs and U.S.-based operations
[์ด๋ฐ ๋ถ๋ค๊ป ์ ํฉํฉ๋๋ค]
- ๋ฏธ๊ตญ ์์ฅ ๋ด ๊ณต๊ณต/๋ฏผ๊ฐ ๋์ ๊ณ ๋ถ๊ฐ IT ์๋ฃจ์ ์ ์ง์ ์ธ์ผ์ฆ ๋ฐ ์์ฃผํ ๊ฒฝํ์ด ์๋ ๋ถ
- ์ ๋ถ ์กฐ๋ฌ ์์คํ ์ ์ดํดํ๊ณ , ์กฐ์ง ์ ์ ๋ถํฐ ๊ณ์ฝ ์์ฃผ๊น์ง End-to-End๋ฅผ ๋ฆฌ๋ฉํด๋ณธ ๋ถ
- ๋ณธ์ฌ ์ ๋ต๊ณผ ํ์ง ์คํ ๊ฐ์ ์กฐ์จ๊ณผ ์ ํฉ์ฑ ์ ์ง์ ๊ฐ์ ์ ๊ฐ์ง์ ๋ถ
- ์ฅ๊ธฐ์ ์ผ๋ก ๋ถ๋ฏธ ์์ฅ์ ์ปค๋ฆฌ์ด ๋ฒ ์ด์ค๋ฅผ ๊ตฌ์ถํ๊ณ ์ ํ๋ ๊ธ๋ก๋ฒ Sales ๋ฆฌ๋
[๋ณต์ง ๋ฐ ์ฒ์ฐ]
- Competitive (๋ณธ ํฌ์ง์ ์ ์ ํฉํ ๋งค์นญ ํ๋ณด์๋ถ๋ค๊ป ์์ธ JD ๋ฐ Compensation ๊ท๋ชจ์ ๋ํ MyNext์ ์ ๋ฌธ์ ์ธ ์ด๋๋ฐ์ด์ค๋ฅผ ์ ๊ณตํฉ๋๋ค.)
#์ ๋ถํ์ #Ai์๋ฃจ์ #๋ถ๋ฏธ์์ฅ #๊ณต๊ณต๋ถ๋ฌธ์ ๋ต #๊ธ๋ก๋ฒ๋ฆฌ๋์ญ #MyNext์ปค๋ฆฌ์ด
ํฌ์ง์ ๋งค์นญ ๋ฌธ์ ๋ฐ ํ๋กํ ๋ฑ๋กํ๊ธฐ โ
๊ด์ฌ ํฌ์ง์ ์ ์ฆ์ ๋งค์นญ ๋์ง ์๋๋ผ๋, ํฅํ ์ ์ฌํ ๋ฆฌ๋์ญ ๊ธฐํ๊ฐ ์ด๋ฆด ๊ฒฝ์ฐ ์ฐ์ ์ ์ผ๋ก ์ฐ๋ฝ ๋๋ฆด ์ ์๋๋ก ์ฌ์ ํ๋กํ ๋ฑ๋ก์ ๊ถ์ฅ ๋๋ฆฝ๋๋ค.
MyNext ์ธ์ฌ์ดํธ
์ด ํฌ์ง์ ์ ๋จ์ํ ๋ฏธ๊ตญ ๊ณต๊ณต ๋ถ๋ฌธ์์์ ์ธ์ผ์ฆ ๊ธฐํ๋ฅผ ์ฐพ๋ ์๋ฆฌ๊ฐ ์๋๋๋ค. ๊ธ๋ก๋ฒ ๋ณธ์ฌ์ ์ ๋ต์ ํ์งํํ๊ณ , ๋ถ๋ฏธ ์ ๋ถ ์กฐ๋ฌ ์์ฅ์ด๋ผ๋ ๋งค์ฐ ๋ณต์กํ๊ณ ํ์์ ์ธ ์ํ๊ณ ์์์ ์ง์ ๊ธธ์ ๋ซ๋ ์ญํ ์ ๋๋ค. ๋จ์ํ ๋คํธ์ํฌ๋ง์ผ๋ก ํด๊ฒฐ๋ ์ ์๋ ์ด ์์ญ์, ์ ๋ถ IT ์กฐ๋ฌ ์์คํ ์ ๋ํ ์ ํํ ์ดํด์ ์ ๋ต ์๋ฆฝ, ํํธ๋ ์ฐ๊ณ, ๊ธฐ์ ๊ธฐํ, ์ ์์ ๊ตฌ์กฐํ ๋ฑ ๋ค์ํ ์ญ๋์ด ๋์์ ์๊ตฌ๋๋ ํ์ด๋ธ๋ฆฌ๋ํ ๋ฆฌ๋์ญ์ ๋๋ค. ํนํ ๋์งํธ ID, Ai ์๋ฃจ์ , ํด๋ผ์ฐ๋ ๊ธฐ๋ฐ ์๋น์ค ๋ฑ ๋ฏธ๊ตญ ์ ๋ถ๊ฐ ๋ฏผ๊ฐํ๊ฒ ๋ฐ๋ผ๋ณด๋ ์์ญ์์ ํ๋ํ๊ฒ ๋๋ ๋งํผ, ์ค์ง์ ์ ๋ขฐ ๊ตฌ์ถ๊ณผ ์ ์ฑ ํ๋ฆ์ ๋ํ ๊น์ ํต์ฐฐ์ด ํ์ํ ์๋ฆฌ๋ผ๊ณ ์๊ฐ๋ฉ๋๋ค.
์ด์ ๊ฐ์ ๊ฒฝ๋ ฅ์ ํ๊ตญ์ด๋ ์์์ ์์ฅ ์ค์ฌ์ผ๋ก ์ปค๋ฆฌ์ด๋ฅผ ์์์จ ๋ถ๋ค์๊ฒ๋ ์๋ก์ด ์ฑํฐ๊ฐ ๋ ์ ์์ต๋๋ค. ๋ฐ๋๋ก ์ด๋ฏธ ๋ถ๋ฏธ์์ ์ ์ฌํ ๊ฒฝํ์ ์์ ๋ถ๋ค์๊ฒ๋ ๋ณธ์ธ์ ์ ๋ต ์๋ฆฝ, ์กฐ์ง ๊ตฌ์ถ, ๋ค๋ฌธํ ํ์ ๋ฅ๋ ฅ์ ํ ์ฐจ์ ํ์ฅํ ์ ์๋ ๊ณ๊ธฐ๊ฐ ๋ ์ ์์ต๋๋ค. MyNext๋ ์ด๋ฐ ํฌ์ง์ ์ ๊ด์ฌ ์๋ ๋ถ๋ค๊ป ๋จ์ํ ์ด๋ ฅ์๋ ์ธํฐ๋ทฐ ์ค๋น๋ฟ ์๋๋ผ, ๋ถ๋ฏธ ์ฑ์ฉ ์์ฅ์์ ์ด๋ค ์ญ๋์ด ํตํ๊ณ ์ด๋ค ์ธ์ด๊ฐ ์ค๋๋ ฅ์ ๊ฐ์ง๋์ง์ ๋ํ ์ ๋ต์ ํจ๊ป ์ค๊ณํด๋๋ฆฝ๋๋ค. ์ฅ๊ธฐ์ ์ผ๋ก ๋ถ๋ฏธ ์์ฅ์์ ์ปค๋ฆฌ์ด๋ฅผ ํ์ฅํ๊ณ ์ ํ๋ ๋ถ๋ค์๊ฒ๋ ์ปค๋ฆฌ์ด ๋ก๋๋งต ์๋ฆฝ๊ณผ ํ์ง ์ฑ์ฉ ํธ๋ ๋ ๋ถ์, ๋์งํธ ๊ณต๊ณต ์๋น์ค์ ๋ํ ์ ๋ต์ ์ธ์ฌ์ดํธ๊น์ง๋ ํจ๊ป ๋๋ ์ ์๋ ์ธ์ ์ ์ ๊ณตํ๊ณ ์์ผ๋ ์ฐธ๊ณ ํด๋ณด์ ๋ ์ข์ ๊ฒ ๊ฐ์ต๋๋ค.